2026新北捷運招考最新消息｜考試日期、簡章、類組科目與薪資總整理
2026新北捷運第一次招考最新消息｜考試日期、簡章、類組科目與薪資總整理
新北捷運招考最新消息
新北大眾捷運股份有限公司 115 年度第 1 次公開招考簡章公布。
報名至 115 年 03 月 01 日(日)晚上 12:00 截止。
本次公開招考 99 名專業人才，本次招募聚焦「職務轉型」與「跨域技術整合」。
起薪視職務有所不同，最高組別試用期薪資可達 68K。
關於 115 年新北捷運招考的最新資訊、招考時程、考試科目、起薪等，本篇詳盡整理。
新北捷運招考簡章
| 新北捷運第 1 次公開招募甄試簡章 | |
|---|---|
| 報名日期 | 02 / 06 ～ 03 / 01 晚上 12 : 00 |
| 新北捷運招考 官方網站 | 新北捷運 115 年第 1 次公開招募甄試 |
| 新北捷運招考 簡章下載 | 新北捷運 115 年第 1 次公開招考甄試簡章 |
新北捷運招考考試日期
行車人員招中運量系統類（A01系統控制專員、A02車站維護專員、A03系統技術專員、A04票務技術員）及輕軌系統類(B01司機員)。
非行車人員招工安類(品質保證)(C01資深工程師-副管理師)、身心障礙類(D01事務員)。
| 考試時程 | 日期 |
|---|---|
| 報名時間 | 至 03/01 晚上 12:00 |
| 第一階段通過通知 | 115.03.10 |
| 筆試、心理測驗時間 | 115.03.14 |
| 口試時間 | 115.03.16~03.20 |
| 錄取放榜時間 | 115.03.25 |
新北捷運招考資格條件及招考類組
具有中華民國國籍，且不得兼具外國國籍，性別不拘、年齡不限。
| 招考類組 | 資格條件 | |
|---|---|---|
| 行車人員 | ||
| 中運量系統類 | 系統控制專員 | 1.國內外碩士以上畢業。 2.國內外大學以上畢業，需具 2 年以上工作經驗。 3.需具備普通小型車(含)以上駕照。 *畢業科系：以理工學院、交通運輸、交通管理、運輸管理、物流管理、資訊管理及工業管理等尤佳。 *工作經驗：以具軌道機關(構)行控、車務、調度、交通運輸之營運等相關者尤佳。 |
| 中運量系統類 | 車站維護專員 | 1.國內外大學以上畢業。 2.高中(職)以上畢業，需具 4 年以上工作經驗。 |
| 中運量系統類 | 系統技術專員 | 1.國內外高中(職)以上畢業，具 1 年以上工作經驗尤佳。 *工作經驗：具車輛維修相關、號誌相關、通訊相關、中央監控系統維修相關、輸電配電變電相關、軌道電路設備維修相關、軌道橋梁或結構檢測相關等工作經驗等尤佳。 |
| 中運量系統類 | 票務技術員 | 1.高中(職)以上畢業，畢業科系以資訊及電子相關科系尤佳，並具 1 年以上工作經驗尤佳。 2.具交通運輸或軌道機關(構)票務、自動收費等工作經驗者尤佳。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照。 |
| 輕軌系統類 | 司機員 | 1.國內外大學以上畢業者。 2.高中(職)以上畢業，需具 4 年以上工作經驗。 2.須具備普通小型車(含)以上駕照。 3.具職業小型車(含)以上駕駛執照者尤佳。 |
| 非行車人員 | ||
| 工安類(品質保證) | 資深工程師-副管理師 | 1.國內外碩士以上畢業，需具 1 年以上工作經驗。 2.國內外大學以上畢業，需具 3 年以上工作經驗。 3.需具備職業安全衛生管理辦法第 7 條第 2 項規定之職業安全管理師或職業衛生管理師資格。 *畢業科系：以交通運輸、土木工程、工業工程、資訊、電子、電機、機械等尤佳。 *工作經驗：以具交通運輸或軌道相關機關(構)捷運系統營運安全或品質保證、具 ISO9001:2015 品質管理系統內部稽核員或主任稽核員之工作經驗。 |
| 身心障礙組-事務類 | 事務員 | 1.國內外大學以上畢業，具 1 年以上工作經驗尤佳。 2.具行政工作經驗尤佳。 3.領有政府機關核發有效之新制淺粉色身心障礙證明。 |
- 不使用助聽器收聽五百、一千及二千赫頻率之信號時，任一耳聽力平均超過四十分貝(DB)。
- 兩眼矯正視力未達 0.8，或色盲、夜盲、斜視等重症眼疾。
- 慢性酒精中毒者。
- 法定傳染病需隔離治療者。
- 語言、知覺、運動或智能等機能障礙、精神異常或癲癇症等發作性神經系統疾病者。
- 平衡機能障礙者。
- 肺結核病者。但已鈣化或纖維化，無傳染之虞者，不在此限。
- 藥物依賴或成癮，有妨礙工作之虞者。
- 發育不全或骨骼與關節疾病或畸形，有妨礙工作之虞者。
- 高血壓或冠狀動脈疾病，有妨礙工作之虞者。
- 患有其他重大疾病，足以妨礙工作者。
※ 如「新北市大眾捷運系統行車人員技能體格檢查規則」於甄選期間有修正者，前項標準依最新規定為準，並配合調整。
新北捷運考試科目及缺額
第一階段為書面審查結果符合資格，符合資格者將以電子郵件通知第二階段測驗及面試之時間、地點及準備事項。
第二階段測驗每個類組皆需考筆試、心理測驗及面試，部分類組需考電腦測驗、小論文。
| 招考類組 | 正取名額(備取名額) | 第二階段測驗 |
|---|---|---|
| 行車人員 中運量系統類 | ||
| 系統控制專員 | 10(5) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：綜合科目(邏輯、捷運法規及軌道運輸) 3.其他科目：小論文 4.心理測驗、面試 |
| 車站維護專員 | 30(15) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.筆試專業科目：綜合科目(邏輯、捷運法規及軌道運輸) 3.心理測驗、面試 |
| 系統技術專員 | 30(15) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.筆試專業科目：維修概論(基本工具及儀器) 2.心理測驗、面試 |
| 票務技術員 | 5(3) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.心理測驗、面試 |
| 行車人員 輕軌系統類 | ||
| 司機員 | 20(10) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：綜合科目(邏輯、捷運法規及軌道運輸) 3.心理測驗、面試 |
| 非行車人員 | ||
| 資深工程師-副管理師 | 2(1) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：品質管理基本概念(申論題) 3.其他科目：電腦測驗 4.心理測驗、面試 |
| 身心障礙類-事務員 | 2(1) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：數理邏輯、捷運法規及常識 3.心理測驗、面試 |
| 總計：正取 99 名，備取 50 名 | ||
新北捷運招考薪資待遇
2026 新北捷運錄取人員自次月一日起算，自起算日起應試用 6 個月(試用期至多得延長 3 個月)，試用期滿且試用考核成績合格並通過評核者，始正式僱用。
| 招考類組 | 試用期薪資 | 通過考核後薪資 |
|---|---|---|
| A01 中運量系統類 系統控制專員 | 約 48,000 元 | 約 62,000 元 |
| A02 中運量系統類 車站維護專員 | 約 36,800 元 | 約 41,500 元 |
| A03 中運量系統類 系統技術專員 | 約 40,000 元 | 約 45,000 元 |
| A04 中運量系統類 票務技術員 | 約 35,900 元 | 約 40,700 元 |
| B01 輕軌系統類 司機員 | 約 35,100 元 | 約 39,700 元 |
| C01 工安類(品質保證)資深工程師-副管理師 | 約 53,000~68,000 元 | 錄取人員之薪資視學經歷、專長、測驗及面試結果，核定 試用期每月薪資，試用期滿並通過考核後派任，續依本公司相關規定支給。 |
| D01 事務類 事務員 | 約 29,500 元 | 約 33,800 元 |
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