2025新北捷運招考最新消息｜考試日期、簡章、類組科目與薪資總整理
2025新北捷運三鶯線暨既有路線人才招募甄試最新消息｜考試日期、簡章、類組科目與薪資總整理
新北捷運招考最新消息
新北大眾捷運股份有限公司 114 年度第 3 次公開招考簡章（三鶯線暨既有路線人才招募甄試簡章）公布。
報名至 114 年 12 月 14 日(日)晚上 12:00 截止。
本次公開招考 108 名專業人才，包括產業策略研究員、系統控制專員、系統技術專員、司機員及維修技術員等職缺。
關於 114 年新北捷運招考的最新資訊、招考時程、考試科目、起薪等，本篇詳盡整理。
新北捷運招考簡章
| 新北捷運三鶯線暨既有路線人才招募甄試簡章 | |
|---|---|
| 報名日期 | 12 / 02 ～ 12 / 14 晚上 12 : 00 |
| 新北捷運招考 官方網站 | 新北捷運三鶯線暨既有路線人才招募甄試 |
| 新北捷運招考 簡章下載 | 新北捷運三鶯線暨既有路線人才招募甄試簡章 |
新北捷運招考考試日期
行車人員招中運量系統類（A01系統控制專員、A02系統技術專員、A03不分組技術員、A04常年大夜班技術員）及輕軌系統類(B01系統技術專員、B02不分組技術員、B03司機員)。
非行車人員招專案類(C01產業策略研究專員)、工安類(職業安全衛生)(C02資深工程師-副管理師)、中運量系統類(C03票務技術員)。
| 考試時程 | 日期 |
|---|---|
| 報名時間 | 至 12/14 晚上 12:00 |
| 第一階段通過通知 | 114.12.17 |
| 筆試、心理測驗時間 | 114.12.20 |
| 口試時間 | 114.12.22~12.24 |
| 錄取放榜時間 | 115.01.02 |
新北捷運招考資格條件及招考類組
具有中華民國國籍，且不得兼具外國國籍，性別不拘、年齡不限。
| 招考類組 | 資格條件 | |
|---|---|---|
| 行車人員 | ||
| 中運量系統類 | 系統控制專員 | 1.國內外研究所畢業，理工學院、交通運輸、交通管理、運輸管理、物流管理、資訊管理及工業管理等相關院所碩士以上學位。 2.須具備普通小型車(含)以上駕照。 |
| 中運量系統類 | 系統技術專員 | 1.國內外高中(職)以上畢業 2.具下列工作經驗 1 年以上者： (1)車輛維修相關工作經驗。 (2) 號誌、通訊及中央監控系統維修等相關工作經驗。 (3) 輸電、配電、變電或軌道電路設備維修等工作經驗。 (4) 具軌道、橋梁或結構檢測等工作經驗。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照 |
| 中運量系統類 | (不分組)技術員 | 1.國內外高中(職)以上畢業(不限科系) 2.具下列工作經驗者尤佳： (1) 車輛維修相關工作經驗。 (2) 號誌、通訊及中央監控系統維修等相關工作經驗。 (3) 輸電、配電、變電或軌道電路設備維修等工作經驗。 (4) 具軌道、橋梁或結構檢測等工作經驗。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照 |
| 中運量系統類 | (常年大夜班)技術員 | 1.國內外高中(職)以上畢業。 2.具軌道工作經驗者尤佳。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照。 |
| 輕軌系統類 | 系統技術專員 | 1.國內外高中(職)以上畢業。 2.具下列工作經驗 1 年以上者： (1)車輛維修相關工作經驗。 (2) 號誌、通訊及中央監控系統維修等相關工作經驗。 (3) 輸電、配電、變電或軌道電路設備維修等工作經驗。 (4) 具軌道、橋梁或結構檢測等工作經驗。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照 |
| 輕軌系統類 | (不分組)技術員 | 1.國內外高中(職)以上畢業。 2.具下列工作經驗者尤佳： (1)車輛維修相關工作經驗。 (2) 號誌、通訊及中央監控系統維修等相關工作經驗。 (3) 輸電、配電、變電或軌道電路設備維修等工作經驗。 (4) 具軌道、橋梁或結構檢測等工作經驗。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照 |
| 輕軌系統類 | 司機員 | 1.國內外大學以上畢業者。 2.須具備普通小型車(含)以上駕照。 3.具職業小型車(含)以上駕駛執照者尤佳。 |
| 非行車人員 | ||
| 專案類 | 產業策略研究專員 | 1.國內外研究所理工學院、交通運輸、交通管理、資訊管理、工業管理、人文及社科等相關院所畢業；或大學畢業且具 2 年以上工作經驗，下列相關工作經驗可擇一： (1)具交通運輸或軌道機關(構)工作經驗。 (2)具企業 AI 應用或開發相關工作經驗。 (3)具專案管理等相關工作經驗。 2.具備良好的溝通協調能力、數據分析能力尤佳。 3.具執行採購履約尤佳。 4.報名時，須繳交附件 1-研究提案規劃書，另得檢附專案作品集。 |
| 工安類(職業安全衛生) | 資深工程師-副管理師 | 1.國內外相關科系（工業安全、工業衛生及工業安全衛生、交通運輸、資訊、電子、電機、機械、通訊、管理等）研究所畢業並具1年以上相關工作經驗；大學畢業須具3年以上相關工作。 2.須具有職業安全衛生管理辦法第7條第2項規定符合之職業安全管理師或職業衛生管理師資格。 |
| 中運量系統類 | (票務)技術員 | 1.國內外高中(職)以上畢業 (不限科系)，資訊及電子相關領域科系尤佳。 2.具交通運輸或軌道機關(構)票務、自動收費等相關工作經驗者尤佳。 3.須具備普通小型車(含)以上駕照。 |
- 不使用助聽器收聽五百、一千及二千赫頻率之信號時，任一耳聽力平均超過四十分貝(DB)。
- 兩眼矯正視力未達 0.8，或色盲、夜盲、斜視等重症眼疾。
- 慢性酒精中毒者。
- 法定傳染病需隔離治療者。
- 語言、知覺、運動或智能等機能障礙、精神異常或癲癇症等發作性神經系統疾病者。
- 平衡機能障礙者。
- 肺結核病者。但已鈣化或纖維化，無傳染之虞者，不在此限。
- 藥物依賴或成癮，有妨礙工作之虞者。
- 發育不全或骨骼與關節疾病或畸形，有妨礙工作之虞者。
- 高血壓或冠狀動脈疾病，有妨礙工作之虞者。
- 患有其他重大疾病，足以妨礙工作者。
※ 如「新北市大眾捷運系統行車人員技能體格檢查規則」於甄選期間有修正者，前項標準依最新規定為準，並配合調整。
新北捷運考試科目及缺額
第一階段為書面審查結果符合資格，符合資格者將以電子郵件通知第二階段測驗及面試之時間、地點及準備事項。
第二階段測驗每個類組皆需考筆試、心理測驗及面試，部分類組需考電腦測驗。
| 招考類組 | 正取名額(備取名額) | 第二階段測驗 |
|---|---|---|
| 行車人員 中運量系統類 | ||
| 系統控制專員 | 5(3) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：綜合科目(邏輯、捷運法規及軌道運輸) 3.其他科目：小論文 4.心理測驗、面試 |
| 系統技術專員 | 20(10) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.筆試專業科目：維修概論(基本工具及儀器) 3.心理測驗、面試 |
| (不分組)技術員 | 20(10) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.心理測驗、面試 |
| (常年大夜班)技術員 | 3(1) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.心理測驗、面試 |
| 行車人員 輕軌系統類 | ||
| 系統技術專員 | 10(5) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.筆試專業科目：維修概論(基本工具及儀器) 3.心理測驗、面試 |
| (不分組)技術員 | 20(10) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.心理測驗、面試 |
| 司機員 | 20(10) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：綜合科目(邏輯、捷運法規及軌道運輸) 3.心理測驗、面試 |
| 非行車人員 | ||
| 產業策略研究專員 | 3(1) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：小論文 3.其他科目：電腦測驗 4.心理測驗、面試 |
| 資深工程師-副管理師 | 2(1) | 1.筆試共同科目：語文科目(國文、英文) 2.筆試專業科目：職業安全衛生計畫及管理 3.其他科目：電腦測驗 4.心理測驗、面試 |
| (票務)技術員 | 5(3) | 1.筆試共同科目：邏輯測驗 2.心理測驗、面試 |
| 總計：正取 108 名，備取 54 名 | ||
新北捷運招考薪資待遇
2025 新北捷運錄取人員自次月一日起算，自起算日起應試用 6 個月(試用期至多得延長 3 個月)，試用期滿且試用考核成績合格並通過評核者，始正式僱用。
| 招考類組 | 試用期薪資 | 通過考核後薪資 |
|---|---|---|
| A01 中運量系統類 系統控制專員 | 約 48,000 元 | 約 62,000 元 |
| A02 中運量系統類 系統技術專員 | 約 40,000 元 | 約 45,000 元 |
| A03 中運量系統類 (不分組)技術員 | 約 35,900 元 | 約 40,700 元 |
| A04 中運量系統類 (常年大夜班)技術員 | 約 35,900 元 (※取得技能合格證並進行大夜輪班者另有常年大夜津貼) |
約 40,700 元 (※另有常年大夜津貼約 10,000 元，依實際工作時數發給) |
| B01 輕軌系統類 系統技術專員 | 約 40,000 元 | 約 45,000 元 |
| B02 輕軌系統類 (不分組)技術員 | 約 35,900 元 | 約 40,700 元 |
| B03 輕軌系統類 司機員 | 約 35,100 元 | 約 39,700 元 |
| C01 專案類 產業策略研究專員 | 約 60,000~75,000 元 | 錄取人員之薪資視學經歷、專長、測驗及面試結果，核定 試用期每月薪資，試用期滿並通過考核後派任，續依本公司相關規定支給。 |
| C02 工安類(職業安全衛生)資深工程師-副管理師 | 約 53,000~68,000 元 | |
| C03 中運量系統類 (票務)技術員 | 約 35,900 元 | 約 40,700 元 |
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