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【中華電信徵才懶人包】基層人員招考、菁英人員遴選、從業人員遴選、校園徵才一次看

中華電信徵才資訊總整理 2025考生最關注的話題莫過於「中華電信會招考嗎？」除了中華電信招考（基層人員招考）外，中華電信人才招募網上也會不定期釋出其他徵才簡章，包含「菁英人員遴選」、「從業人員遴選」以及「校園徵才」等。本篇文章整理了中華電信招募資訊的區別要一起介紹給大家，有興趣的同學可以下滑了解。中華電信招考最新消息中華電信公司介紹中華電信是臺灣最大的綜合電信服務業者，前身為交通部電信總局的營運部門，因其國營事業的成立背景，在臺灣的固網電信佔有絕對的市佔率，行動通信的市佔率則約36.3%（截至2018年底），位居臺灣各電信業者之首。1996年因中華民國政府施行電信自由化政策，根據電信三法從交通部電信總局中分拆及公司化。其主要業務涵蓋固網通信、行動通信、寬頻接取與網際網路，亦以大數據、資安、物聯網、人工智慧、雲端及網路資料中心等新興科技服務，以及各種OTT及匯流服務。 ※資料來源：維基百科中華電信招募職缺差異比較中華電信每年都會釋出大量職缺，積極延攬資通訊人才，擴大招募具熱忱且具備資通訊產業相關知識技能的工作夥伴，並且致力於打造完善的職場環境，提供員工完整的職涯發展歷程，儲備人才發展。大家常在中華電信招募網上看到「菁英人員遴選」、「從業人員(具工作經驗)遴選」、「常設職缺」、「校園徵才」等簡章公告，但你知道他們的差異在哪嗎？現在來一次搞懂！中華電信公司基層從業人員遴選中華電信基層從業人員遴選就是我們一般所謂的「中華電信招考」，甄試共分為兩個階段，第一試為「統一筆試」，第二試為「口面試」，通常會一次開設大量缺額，每次開缺的類組不同，視當年職缺情況為主，只要具有中華民國國籍、學經歷符合類組要求即可報考。中華電信公司基層從業人員遴選用人機構中華電信股份有限公司錄取名額數百人徵才日期通常在下半年公告簡章及考試 ※2025年招考已2024年年底舉辦完畢，目前是否有2025第二次招考或2026招考時間未定報考資格具有中華民國國籍者。教育部認可之國內外大學(含)以上之限定系所及相關科系畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。報名方式一律採網路報名，不受理現場與通訊報名。報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】 ※實際狀況以簡章公告為主。 ➥ 中華電信招考最新消息中華電信公司校園徵才校園徵才遴選 ▾ 養成培訓班遴選 ▾ 中華電信除了不定時招考外，也會進入校園參加徵才博覽會，徵才對象主要為社會新鮮人，但沒有硬性規定要應屆畢業生。校園徵才分二階段進行，第一試為「資歷審查」，通過第一試審查者，再通知參加第二試「筆試及口試」。中華電信公司校園徵才用人機構中華電信股份有限公司暨所屬機構錄取名額數百人徵才日期通常為1個月 ※114年校園徵才遴選報名至4/30 報考資格視各職缺所要求：國內外大學、研究所相關學系畢業專長及相關經驗證照尤佳報名方式一律採網路報名，不受理現場與通訊報名。報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】 ※實際狀況以簡章公告為主。中華電信公司遴選類別職缺具有一定專業技術能力要求，將依職務所需專業技術內容提供養成培訓，培訓合格始得提供勞務，並得視業務需要，增額錄取人數。此為針對應屆畢業生進行的培訓班徵才。中華電信公司校園徵才-養成培訓班遴選用人機構中華電信公司錄取名額數百人徵才日期 1個月報考資格學歷：當年度國內外公立或立案之私立高級中等學校(高中職)(含以上)應屆畢業生。科系：學科分類符合所「指定學類」或「相關科系」之認定。報名方式一律採網路報名，不受理現場與通訊報名。報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】 ※實際狀況以簡章公告為主。中華電信公司從業人員(具工作經驗)遴選從業人員(具工作經驗)遴選就是所謂的「菁英人員遴選」(菁英徵才)，107年第19次遴選始將名稱更換為「從業人員(具工作經驗)遴選」，與招考不同，第一試為「資歷審查」，審查條件包含學經歷、專長及工作經驗，通過第一試的人，再通知參加第二試「筆試及口試」。用人單位不一定是總公司，開設的缺額較少，個位數至十位數都有。中華電信公司從業人員(具工作經驗)遴選用人機構中華電信股份有限公司暨所屬機構錄取名額數十人徵才日期視職缺狀況每年約公告30~40次報考資格視各職缺所要求：學經歷限制專長及相關工作經驗(需附佐證資料) 報名方式一律採網路報名，不受理現場與通訊報名。報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】 ※實際狀況以簡章公告為主。中華電信常設職缺近幾年來中華電信官網皆有開設長期公告的常設職缺，考生可自行選擇最適合或最有興趣的一項職缺報名，如專長經驗符合，三週內將以Email通知面試，如未符合則不另行通知。中華電信常設職缺(長期公告) 用人機構中華電信股份有限公司暨所屬機構錄取名額 - 徵才日期當年度報考資格視各職缺所要求：學經歷限制專長及相關工作經驗(需附佐證資料) 報名方式一律採網路報名，不受理現場與通訊報名。報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】 ※實際狀況以簡章公告為主。中華電信考試準備不管今年是否招考，目標進入中華電信幸福企業的你，提早開始準備筆試及口試準沒錯，機會是留給提前準備好的人！中華電信口面試準備中華電信筆試準備口面試專班中華電信課程一覽中華電信補習費用類組價格課程試聽類組中華電信業務行銷推廣價格原價:$21,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組中華電信電信線路建設與維運價格原價:$28,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組中華電信資訊系統規劃設計價格原價:$15,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組中華電信電力空調維運管理價格原價:$21,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽 ※實際課程價格以頁面顯示為主 ※此優惠價格只適用於2025年內有效領取課程優惠中華電信招考｜推薦閱讀 ➥ 中華電信招考完整指南：考試日期、報名資格、錄取率與常見問題大公開 ➥ 各國營考試時程一覽 ➥ 【國營口面試準備】1對1口試輔導｜國營口面試專班 ➥ 國營補習費用知多少｜百官網國營雲端課程價錢、國營補習班課程一覽 TKB國營考試資訊站 | Line TKB國營考試資訊站 | 粉絲專頁國考疑難雜症詢問按讚追蹤考試資訊 ▲ TOP 文：林卉婷

【郵局招考考什麼？】郵局內外勤考試科目、口試、體能測驗項目

中華郵政招考考試科目中華郵政招考第一試(筆試)考科分為共同科目和專業科目，專業職(二)內、外勤專業科目考單選題，營運職及專業職(一)專業科目則採非選擇題。第二試考口試，部分類組有考現場測驗(體測)。郵局內勤考試科目共同科目：國文(含短文寫作)及英文(單選題)。專業科目：均為單選題。類別專業科目複試項目成績計算櫃台業務企業管理大意及洗錢防制法大意郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識口試第一試(筆試)總成績占甄試總成績 70%；口試總成績占甄試總成績 30%；兩項成績加權相加後為甄試總成績。有下列任一情形者不予錄取： A.第一試(筆試)成績未達 50 分。 B.筆試科目有一科成績為零分或缺考。 C.口試成績未達 60 分。櫃台業務(限身心障礙人士報考) 企業管理大意及洗錢防制法大意郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識口試櫃台(資訊) 資訊規劃與管理大意 (含作業系統、資料庫系統)及洗錢防制法大意郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識及邏輯推理口試郵務處理企業管理大意及洗錢防制法大意郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識口試及體能測驗第一試(筆試)總成績占甄試總成績 40%；口試總成績、體能測驗總成績各占甄試總成績 30%；三者加權相加後為甄試總成績。有下列任一情形者不予錄取： A.第一試(筆試)成績未達 50 分。 B.筆試科目有一科成績為零分或缺考。 C.口試成績未達 60 分。 D.體能測驗成績未達 60 分。郵務處理(限身心障礙人士報考) 企業管理大意及洗錢防制法大意郵政三法大意(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識口試及體能測驗郵局內勤考試課程郵局外勤考試科目共同科目：國文及英文(單選題)。專業科目：均為單選題。類別專業科目複試項目成績計算郵遞業務臺灣自然及人文地理郵政法規大意(含郵政法及郵件處理規則)及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法) 口試及體能測驗第一試(筆試)總成績占甄試總成績 35%；口試總成績占甄試總成績 30%、體能測驗總成績占甄試總成績 35%；三者加權相加後為甄試總成績。有下列任一情形者不予錄取： A.第一試(筆試)成績未達 50 分。 B.筆試科目有一科成績為零分或缺考。 C.口試成績未達 60 分。 D.體能測驗成績未達 60 分。運輸業務臺灣自然及人文地理郵政法規大意(含郵政法及郵件處理規則)及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法) 郵局外勤考試課程郵局營運職考試科目共同科目：國文(含作文與公文寫作) 英文(含中翻英、英翻中及閱讀測驗) 郵政三法(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識專業科目：為非選擇題。類別專業科目複試項目成績計算法務民事訴訟法及強制執行法民法及金融法規(含銀行法、票據法、保險法、公司法及證券交易法) 口試第一試(筆試)總成績占甄試總成績 70%；口試總成績占甄試總成績 30%；兩項成績加權相加後為甄試總成績。有下列任一情形者不予錄取： A.第一試(筆試)成績未達 50 分。 B.筆試科目有一科成績為零分或缺考。 C.口試成績未達 60 分。系統分析資訊系統規劃開發，含資訊應用系統架構 SSDLC規劃與設計、系統分析、程式設計(程式語言以JAVA、.Net、C#+SQL為主，含安全程式設計) 問題解析及處理(問題分析與解決、邏輯推理能力) 資料庫管理資訊綜合科目B(含作業系統、網路管理、資通安全、程式語言) 資料庫管理暨SQL語法系統管理資訊綜合科目C(含資料庫系統、網路管理、資通安全、程式語言) 作業系統管理(Windows/Linux) 電機工程電力系統與控制系統電路學與電子學建築設計建築設計與建築法規建築營造與建築估價職業安全衛生管理職業安全衛生法規(含一般安全衛生法規、職業安全法規及職業衛生法規) 工業安全工程(含機電安全及防火防爆) 郵局營運職考試課程郵局專業職(一)考試科目共同科目：國文(含短文寫作)及英文郵政三法概要(含郵政法、郵政儲金匯兌法、簡易人壽保險法)及金融科技知識專業科目：為非選擇題。類別專業科目複試項目成績計算一般金融會計學概要及貨幣銀行學概要票據法概要口試第一試(筆試)總成績占甄試總成績 70%；口試總成績占甄試總成績 30%；兩項成績加權相加後為甄試總成績。有下列任一情形者不予錄取： A.第一試(筆試)成績未達 50 分。 B.筆試科目有一科成績為零分或缺考。 C.口試成績未達 60 分。一般資訊資訊系統應用概要網際網路服務與應用概要統計研析管理會計學 Excel VBA 軟體應用及初級統計學資安與網路管理資訊系統安全管理概要通訊與網路安全概要程式設計程式設計概要(含系統分析，程式語言以JAVA、.Net、C#+SQL為主) 問題解析及處理(問題分析與解決、邏輯推理能力) 系統操作資訊科學概論(含電腦基礎知識、資料結構、網路基本知識、資訊安全) 作業系統房地管理民法概要土地法規概要(包括土地法、土地稅法、土地登記規則) 電力工程輸配電學概要基本電學營建工程營建法規與施工估價概要建築設計與圖學概要機械設備機械力學概要機械設計概要電子修護電腦概論(含作業系統) 基本電學職業安全衛生業務職業安全衛生法規概要工業安全工程概要郵儲業務-甲消費者行為概要及行銷管理概要民法概要及經濟學概要郵局專業職考試課程中華郵政招考口試測驗項目編號說明 (1) 口試成績以 100 分計。 (2) 口試就下列項目與工作相關之構面及當日繳交資料進行綜合評分(無分項分數)：儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。適合該職務之特性(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。 (3) 口試成績與特殊身分加分分數之和為口試總成績。了解【郵局口面試輔導課程】中華郵政招考現場測驗項目 (1)進行現場測試類別：專業職(二)外勤、專業職(二)內勤-郵務處理。 (2)現場測試項目為搬運郵袋，未達60分者一律不予錄取。類別說明測驗時間每人限為 1 分鐘；最多搬運 14 次(不論有無違規)。搬運場地定為 5 公尺(兩端均劃有界線，中點劃有虛線)。使用郵袋第 140 號郵袋，內裝空袋連同外袋共重 30 公斤。測驗方式在測驗場地之一端放置郵袋 2 袋，另一端放置 1 袋，測驗開始前，應考人站在起點放置 2 袋郵袋之間(可自行調整郵袋開口方向)，聞主試人發「預備」口令，應考人得採彎腰姿勢，惟雙手不得碰觸郵袋。聞主試人發「開始」口令，即將其中任 1 袋搬至另一端界線外妥放落地，立即換搬另 1 袋(未換者扣 5 分)至起點界線外，如此往返換袋搬運，至主試人發「停止」口令時即在原地放落郵袋，退出測驗場地。次數計算開始之一端將郵袋搬至另一端放落在地(雙腳須落地，且均在端線外)，算為 1 次。未過中線者不計次，已過中線未達另一端界線者，以半次計。 ※體能測驗違規扣分：搬運時郵袋拖地者，當次不予計分。搬運中途郵袋落地或至端線時摔擲郵袋者，每次扣 5 分。搬起或放落郵袋時，雙腳未在端線以外者，每次扣 5 分。搬時未更換郵袋者，每次扣 5 分。應考人如穿著拖鞋、硬底皮鞋或赤腳應試者，扣 5 分。應考人如有口嚼檳榔、高聲喧嘩、擾亂秩序者，扣 2 分。應考人如有奇裝異服、儀容不整者，扣 1 分。應考人如有其他不當行為，視情節輕重酌扣 1 至 5 分。中華郵政招考歷年錄取人數、錄取率中華郵政招考歷年錄取率中華郵政招考歷年考古題郵局招考考古題其他郵局考試消息最完整國營事業考試一覽表郵局招考最新消息＜簡章｜考試時間｜類組缺額＞郵局好考嗎？郵局招考優缺分析｜郵局工作、郵局年薪、郵局福利 TKB國營考試資訊站 | Line TKB國營考試資訊站 | 粉絲專頁國考疑難雜症詢問按讚追蹤考試資訊 ▲ TOP 文：林卉婷

【台電錄取率】台電僱員招考歷年錄取率、報名人數統計

本篇將整理歷年台電招考錄取率、報名人數及歷年考試日期，提供給想準備台電招考的考生，在選擇報考類組時多一項資訊可以參考。更多的台電招考疑難雜症，歡迎參考本站的《台電招考僱員最新消息》，最多人詢問的簡章、報名、缺額、日期全攻略。台電招考歷年考試日期台灣電力公司為國營事業，進用人員須經公開甄試，目前新進人員甄試分為職員(國營聯招)及僱用人員(台灣電力公司新進僱用人員甄試)兩類，考生可依據個人資格與志趣選擇報名參加。各項甄試作業須視年度預算及員額情形而定，且當年度辦理甄試時之類科、名額及考試科目等，均依當時業務及用人需要逐次檢討調整而定。近幾年，台電招考每年約 1 月報名，5 月考試，以下提供近三年考試日期，給有意願準備台電招考的同學可以提早規劃準備。項目 114 年 113 年 112 年台電僱員簡章公告 12/26 12/26 12月底台電僱員報名時間 01 / 02 ～ 01 / 15 01 / 02 ～ 01 / 15 01 / 03 ～ 01 / 16 台電僱員筆試時間 05 / 04 (日) 05 / 12 (日) 05 / 14 (日) 台電僱員筆試放榜時間 07 / 15 07 / 16 07 / 18 台電僱員複試時間 08 / 05 08 / 06 08 / 15 台電僱員最終放榜時間 09 / 10 09 / 10 10 / 03 課程諮詢 ↑ 最新時程公布！時間有限趕緊報名 ↑ 台電招考歷年錄取率、報名人數 113年 ▾ 112年 ▾ 111年 ▾ 110年 ▾ 113年台電僱員招考類組、報名人數、招考名額、錄取名額、錄取率招考類組報名人數招考名額錄取名額錄取率電力技術人員配電線路維護類 1,843 472 450 24.42% 輸電線路維護類 222 92 79 35.59% 輸電線路工程類 83 41 34 40.96% 變電設備維護類 574 125 125 21.78% 變電工程類 142 45 45 31.69% 電機運轉維護類 611 90 82 13.42% 電機修護類 52 11 11 21.15% 儀電運轉維護類 330 22 22 6.67% 機械運轉維護類 917 91 91 9.92% 機械修護類 188 22 21 11.17% 土木工程類 208 28 28 13.46% 輸電土建工程類 128 43 43 33.59% 輸電土建勘測類 29 5 5 17.24% 重車駕駛及機械操作類 108 5 5 4.63% 綜合行政人員綜合行政類 8,299 154 154 1.86% 綜合行政類(限身心障礙人員報考) 669 38 38 5.68% 會計類 423 5 5 1.18% 材料管理類 67 4 3 4.48% 總計 14,893 1,293 1,241 8.33% 112年台電僱員招考類組、報名人數、招考名額、錄取名額、錄取率招考類組報名人數招考名額錄取名額錄取率電力技術人員配電線路維護類 2,210 412 401 18.09% 輸電線路維護類 204 62 61 29.9% 輸電線路工程類 67 19 17 25.37% 變電設備維護類 697 94 88 12.62% 變電工程類 115 27 22 19.13% 電機運轉維護類 803 77 75 9.34% 電機修護類 108 18 16 14.81% 儀電運轉維護類 374 13 7 1.87% 機械運轉維護類 1,002 78 76 7.58% 機械修護類 287 50 45 15.68% 土木工程類 285 29 29 10.18% 輸電土建工程類 111 16 16 14.41% 輸電土建勘測類 23 3 3 13.04% 起重技術類 83 7 7 8.43% 重車駕駛及機械操作類 129 3 3 2.33% 綜合行政人員綜合行政類 9,334 114 114 1.22% 綜合行政類(限身心障礙人員報考) 878 90 90 10.25% 會計類 1,092 23 23 2.11% 總計 17,802 1,135 1,093 6.14% 111年台電僱員招考類組、報名人數、錄取名額、錄取率招考類組報名人數錄取名額錄取率電力技術人員配電線路維護類 2,101 284 13.51% 輸電線路維護類 162 30 18.51% 輸電線路工程類 78 10 12.82% 變電設備維護類 727 94 12.92% 變電工程類 48 8 16.66% 電機運轉維護類 799 63 7.88% 電機修護類 68 11 16.17% 儀電運轉維護類 446 12 2.69% 機械運轉維護類 1,198 127 10.6% 機械修護類 155 20 12.9% 土木工程類 328 20 6.09% 輸電土建工程類 81 12 14.81% 輸電土建勘測類 24 3 12.5% 起重技術類 115 6 5.21% 綜合行政人員綜合行政類 10,374 144 1.38% 會計類 1,057 13 1.22% 總計 17,761 857 4.82% 110年台電僱員招考類組、報名人數、錄取名額、錄取率招考類組報名人數錄取名額錄取率電力技術人員配電線路維護類 3,089 265 8.58% 輸電線路維護類 158 27 17.09% 輸電線路工程類 110 14 12.73% 變電設備維護類 886 97 10.95% 變電工程類 43 5 11.63% 電機運轉維護類 907 51 5.62% 電機修護類 131 13 9.92% 儀電運轉維護類 528 8 1.52% 機械運轉維護類 1,378 84 6.1% 機械修護類 293 19 6.48% 土木工程類 468 30 6.41% 輸電土建工程類 56 7 12.5% 輸電土建勘測類 28 4 14.29% 起重技術類 182 8 4.40% 電銲技術類 85 5 5.88% 化學類 300 3 1% 保健物理類 46 3 6.52% 綜合行政人員綜合行政類 10,374 144 1.38% 會計類 1,057 13 1.22% 總計 17,761 857 4.82% ※ 台電招考不會公開詳細到考人數，本篇以報名人數計算錄取率。 ※ 歷年台電招考到考人數約 5 至 6 成（113 年台電到考率 56.3 %）。 ※ 建議考生以個人學經歷、專長、志趣等方向做選擇，報名人數及錄取率僅供參考之用。台電補習班推薦類組價格課程試聽類組台電招考配電線路維護類價格原價:$20,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組台電招考輸電線路維護類價格原價:$24,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組台電招考變電設備維護類價格原價:$24,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽類組台電招考綜合行政類價格原價:$27,000 全修特價:線上諮詢課程試聽課程試聽 ※實際課程價格以頁面顯示為主 ※此優惠價格只適用於2025年內有效填表領取課程優惠更多台電考試推薦閱讀完整蒐集｜國營事業考試一覽表【考台電必知】台電考科哪個好？考台電前必看的工作考科全分析台電僱員考試心得｜如何準備台電招考？台電師資推薦、學員評價、準備方法大揭密台電補習費用知多少｜百官網台電補習班、台電僱員課程推薦一覽 TKB國營考試資訊站 | Line TKB國營考試資訊站 | 粉絲專頁國考疑難雜症詢問按讚追蹤考試資訊 ▲ TOP

【考台電必知】台電考科哪個好？考台電前必看的工作考科全分析

國營事業中頗受歡迎的台灣電力公司，台電僱員每逢招考都有大批考生爭相報名，近年適逢台電大退休潮，以及因應台電能源轉型、淨零排碳，台電招考僱員幾乎每年都釋出破千缺額，今年也不例外！然而對於初次報考的考生，可能還不確定自己要報考什麼類組，同學會想問：「台電哪個考科 CP 值最高？」、「台電哪個類組最好考？」、「台電哪個考科最不競爭？」本篇統整台電招考各類組的考科缺額及工作內容，讓正在選擇台電考科的同學多一個參考面向。更多的台電招考疑難雜症，歡迎參考本站的《台電招考僱員最新消息》，最多人詢問的簡章、報名、日期、錄取率全攻略。台電考科哪個好？看考科內容跟名額台電筆試內容台電筆試各科目有任何 1 科成績零分者(共同科目以國文及英文合併計分)，不得參加複試。 (一)共同科目、專業科目 A 為選擇題，答錯不倒扣。 (二)專業科目 B 為非選擇題。 114 年台電筆試科目及缺額招考類組招考名額專業科目A 專業科目B 配電線路維護類 489 物理基本電學輸電線路維護類 123 輸配電學輸電線路工程類 34 變電設備維護類 104 變電工程類 20 電機運轉維護類 53 電工機械儀電運轉維護類 10 電子學機械運轉維護類 41 物理機械原理機械修護類 15 土木工程類 25 工程力學概要測量、土木、建築工程概要輸電土建工程類 24 輸電土建勘測類 3 綜合行政類 108 行政學概要、法律常識企業管理概論綜合行政類(限身心障礙人員報考) 32 會計類 3 會計審計法規、採購法概要會計學概要延伸閱讀【台電歷年錄取率】台電複試內容台電招考複試內容項目類科說明現場測試電力技術人員各類別任一項目未達合格標準，不予錄取實作測試配電線路維護類、機械修護類未參加或實作測試零分，不予錄取口試電力技術人員、綜合行政人員占甄試總成績 20 %，未達 60 分，不予錄取配電線路維護類：筆試成績 60 % 、實作測試成績 20 % 機械修護類：筆試成績 20 % 、實作測試成績 60 % 延伸閱讀【台電完整複試內容】台電考科哪個好？看工作內容跟分發單位電力技術人員台電電力技術人員工作內容類科工作內容預計分發單位配電線路維護類擔任配電線路之施工、維護、故障搶修等，從事屋內、外配電室、人手孔等局限空間高低壓電纜施工，及高低壓帶電架空配電線路登桿高空施工（單腳掌與支持物最大接觸面積 1.6 公分 × 12 公分）等。技術性之體力消耗性工作須駕駛各類手排工程車須能從事日夜輪班台電各營業單位、訓練所輸電線路維護類擔任輸電線路設備（含架空、地下電纜、洞道附屬機電設備）、通信設備（含光纜）等裝設、監造、檢驗、維護及故障搶修等工作，多為從事戶外高空登桿、登塔或地下作業等。需消耗體能須駕駛各類手排工程車須從事夜間工作台電各供電單位、電力通信處輸電線路工程類擔任輸電線路工程設備（含架空、地下電纜）、通信設備（含光纜）等裝設工作，經常從事戶外架空線路延架線等高空登桿、登塔作業或地下電纜延放線等局限空間作業。需消耗體能須從事夜間工作台電之輸變電工程單位變電設備維護類擔任變電設備及電驛設備之裝設、維護、操作及故障搶修、變電各項設備工程的施工、監造、檢驗及離島小型電廠之運轉維護等工作。為需登高作業之體力消耗性工作工作環境涵蓋平地、山地、海域及洞道須能從事日夜輪班須駕駛各類手排工程車台電總管理處、各營業單位、各供電單位、各類型發電廠變電工程類擔任變電設備工程之裝設、施工及發包工程之檢驗及工務作業等工作，工作地點涵蓋本公司服務地點之屋內、屋外、地下及多目標變電所。部分屋外變電工程為需登高作業之體力消耗性工作能從事加班及假日出勤台電之輸變電工程單位電機運轉維護類擔任發電廠運轉值班、電機設備維護保養、各地電力設備、電表等器材之維護、試驗及船舶設備維護保養，及電機設備工程之施工、檢驗、監造等工作。須能從事日夜輪班台電總管理處、各類型發電廠、核能火力發電工程單位、營建工程單位、綜合研究所、訓練所、電力修護單位、再生能源處儀電運轉維護類擔任發電廠運轉值班及電氣儀控設備維護保養與校驗、營建工程查驗、非破壞檢測及儀控設備之維修保固、電腦操作及資訊相關作業等工作，辦理自辦發包工程、主設備包含相關工程等施工監造、圖面審查及相關查驗及試運轉工作。多為耗費體力之現場工作須能從事日夜輪班台電總管理處、各類型發電廠、核能火力發電工程單位、營建工程單位、綜合研究所、再生能源處機械運轉維護類擔任發電廠運轉值班，或機械設備維護保養及工程之施工、檢驗、監造等工作。多為耗費體力之現場工作須能從事日夜輪班台電各類型發電廠、核能火力發電工程單位、綜合研究所、營建工程單位、再生能源處機械修護類擔任本公司各類型發電廠、變電所、風力發電機及民營電廠等之發變電設備大修、檢修及搶修、機械設備工程之施工、監造及電機機械運轉維護等作業。多為耗費體力之現場工作須能從事夜間工作及調整工作時間台電總管理處、電力修護單位土木工程類擔任發變電、線路、核能廢棄物處置等電力設施場所之土建、水利、海事等工程及環評案件減輕對策之現地巡檢、查驗、查勘、地質鑽探調查、估價、發包、審圖、施工、檢驗、設備用地之取得及協調等工作。需登高作業之體力消耗性工作工作環境涵蓋平地、山地、洞道、海域須能從事夜間工作台電總管理處、各營業單位、各供電單位、營建工程單位、各類型發電廠、核能火力發電工程單位、再生能源處輸電土建工程類擔任架空線路土木工程、電纜線路土木工程及變電所土建工程之現地巡檢、查驗、地質鑽探調查、估價、發包、審圖、施工、檢驗、用地之取得及協調等工作。需登高作業之體力消耗性工作工作環境涵蓋平地、山地、洞道須能從事夜間工作台電之輸變電工程單位輸電土建勘測類擔任架空線路土木工程、電纜線路土木工程路線勘查、測量、線路經過地之地質及水文資料之初步調查、縱斷面及平面圖之繪製；變電所土建工程位置之會同勘查、選定、用地面積、地形及地上物之測繪。需登高作業之體力消耗性工作工作環境涵蓋平地、山地須能從事夜間工作台電之輸變電工程單位 ※依當年度台電簡章公告為準綜合行政人員台電綜合行政人員工作內容類科工作內容預計分發單位綜合行政類從事總務、文書、資料彙編及整理、資訊應用、設備管理、採購、人事行政、會計出納、櫃台服務、用戶服務等相關工作。台電總管理處及各地區單位、各類型發電廠會計類會計報表編制、收支審核、帳務處理、成本分析、採購監辦等相關業務。台電總管理處及各地區單位 ※依當年度台電簡章公告為準結論：台電考科哪個好？若是曾經有接觸過電力技術任一類科、或有相關工作經驗的考生，可以以錄取率較高的電力技術類科為目標，或是以專業科目 B 的擅長程度來選擇類科；以工作內容性質及分發地點來決定也是一個方式，若在該類科具有可加分的證照，更是具有優勢。若是完全沒有任何基礎，也不擅長理工科，可以先試聽課程及查詢工作內容，來決定報考目標，或是以較易入門的綜合行政類科為主。更多台電考試推薦閱讀【最新！台電招考懶人包】台電簡章、報名日期、常見問題全攻略台電補習費用知多少｜百官網台電補習班、台電僱員課程推薦一覽【台電錄取率】台電僱員招考歷年錄取率、報名人數統計台電僱員考試心得｜如何準備台電招考？台電師資推薦、學員評價、準備方法大揭密 TKB國營考試資訊站 | Line TKB國營考試資訊站 | 粉絲專頁國考疑難雜症詢問按讚追蹤考試資訊 ▲ TOP

中華電信口面試技巧 | 這「五大關鍵」一定要做到！【面試流程篇】

中華電信招考共有二種徵選人才的方式，一個是「菁英人才」遴選，主要以書審通過後，再通知參加口面試作為徵選制度，另一個是「基層專員」遴選，以筆試＋口面試為主，其中口面試占整體加權分數的40%，佔有考取的絕對關鍵性因素。【國營口面試準備】1對1口面試輔導｜國營口口面試專班｜決戰國考錄取關鍵！點擊查看【銀行口面試技巧】銀行口面試｜準備心得與心路歷程合集！查看更多中華電信口面試佔40%，轉勝的上榜關鍵！以往有許多考生想考進中華電信，只專注在筆試方面，卻忽略了口面試的重要，因而在最後加權總分後滑鐵盧。為何會如此，主要在中華電信口面試其加權分數占總分的40%，筆試雖然佔總分的60%。但在分給三科考科(英文佔筆試30%、專業一、專業二各佔35%)，依照其比重加權後，英文也只佔18%、專業一佔21%、專業二佔21%。以投資報酬率的角度來看，沒有任何一科比口面試的40%更能決定你是否能夠錄取中華電信，這也是許多考生在口面試這關逆轉勝的關鍵。免費諮詢中華電信口面試中華電信口面試怎麼準備？短時間掌握高分技巧！中華電信口面試的眉眉角角很多，老師大致以口面試準備技巧的五大關鍵跟各位考生說明，希望可以幫助各位快速進入狀況，因為筆試錄取公告到口面試往往不到十天的準備時間。從資料的準備、簡歷自傳的撰寫，到自我介紹的準備，到口面試題目的蒐集跟擬答，常常讓考生在這十天焦慮萬分，期望透過這篇文章可以幫助各位有志加入中華電信的你，圓夢。關鍵一 : 口面試流程、評分制度中華電信口面試流程介紹，採嚴謹的個別口面試中華電信口面試流程不像電油水糖聯招或其他國營事業考試需要加考體能或現場測試，因此流程相對簡單，原則上大致分為：中華電信口面試流程報到 → 繳驗資料 → 分組 → 等待口面試 → 口面試 → 離場中華電信口面試流程提醒大家要提早30~60分鐘到考場，除了避免遲到（唱名三次不到就視為棄權），可早點適應當時考試氣氛，有助於口面試心情鎮定。免費諮詢中華電信口面試個別口面試中華電信口面試採取「個別口面試」，一個人十分鐘，時間快結束前會有預備鈴，時間一到馬上停止回答離開試場。此外，進考場的第一個題目為「自我介紹」，自我介紹需於「60秒」內表達完畢，時間超過就不能再講，馬上開始下一個題目。中華電信口面試十分嚴謹，時間上絲毫不馬虎，時間一到就馬上停止或進入下一題，這是十分公平的作法。畢竟中華電信口面試是一種考試，必須講求公平性，不能因為口面試委員比較喜歡某個考生就給他多點時間，所以如何在60秒內介紹自己或在十分鐘內充分表現自我，就成為考生十分頭痛的難題。評分標準評分標準儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。適合該職務之特性(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。中華電信口面試評分標準從以上評分標準來看，當踏進口面試教室的時候，就開始評分了，而這個分數會落在儀態這一項目上。此外從你的自我介紹跟題目的回答邏輯及內容，再來判斷其他項目的分數，這對於第一次上場口面試的考生來說，無疑是一件非常有挑戰性的事情。延伸閱讀：中華電信面試技巧 | 這「五大關鍵」一定要做到！【自傳簡歷、應答技巧】中華電信口面試自傳、簡歷撰寫方法，準備重點！中華電信｜口面試學員心得總整理【中華電信】口面試準備期只有11天！？錄取方法不藏私大公開！免費諮詢中華電信口面試中華電信評分標準：未達 70 分不錄用中華電信簡章中明文規定：「口面試成績未達 70 分者，不予錄取」，一般來說考生的成績會落在70~90之間，分數過高跟過低，口面試委員都需要額外說明。所以你要有辦法讓三位口面試委員非常喜歡你，覺得非你不可而幫你打90分以上，並且願意幫你說明跟背書，可想而知這是一件多麼不容易的事情！相較於高分，被打低分就容易多了，只要稍不留神，腦筋一片空白、雞同鴨講、相互矛盾、白目神上身，或不懂的掩飾致命缺點，被打70分或以下分數是很有可能的。甄戰中華電信口面試輔導中華電信複試書審口面試輔導輔導項目內容項目課程名稱內容中華電信書審口面試輔導項目授課方式內容精緻小班制或一對一面授項目課程內容內容碩博士級專業師資輔導備審資料製作、口面試應答技巧項目課程堂數內容依學生需求客製適用對象：欲參加中華電信並複試需要繳交審查資料及口面試之學員課程說明：甄戰碩博士級師資陣容，每年輔導口面試上千名的學員，透過一對一書審口面試輔導或以精緻小班制的方式，隨時掌握每位同學的學習狀況！輔導面談：和學員面談後找出學員個人特色，並強化自身優勢，撰寫出量身打造的備審資料，並教導學員口口面試應對技巧，以提升口語表達的練習，除了口面試考古題的練習外還會給予學員最實質的反饋。課程模式：搭配學員欲報考的類組提供相同領域的專業師資，以精緻小班制或一對一的方式進行備審資料製作教學及口口面試輔導，客製化的課程堂數及輔導內容，提高學員的效率，短期準備就上榜！推甄情報局｜粉絲專頁推甄情報局｜官方帳號按讚接收最新考試資訊！加Line好友詢問相關資訊！

中華電信口面試自傳、簡歷撰寫方法，準備重點！

中華電信的口面試是考生展現專業能力、溝通技巧和人格特質的關鍵環節，而自傳與簡歷則是口面試官了解考生的第一印象，也是後續提問的重要依據。撰寫一份引人注目的自傳和條理清晰的簡歷，不僅能展現考生的學經歷與專業能力，還能為口面試過程鋪設良好的基礎。然而，許多考生在準備時常面臨「不知道該如何呈現自己的優勢」、「擔心內容過於平淡無趣」等問題。本篇將深入探討中華電信口面試中自傳與簡歷的撰寫方法，幫助考生有條不紊地準備重點內容。能讓考生在口面試中更加自信，向口面試官展現出自己最具競爭力的一面。【國營口口面試準備】1對1口面試輔導｜國營口口面試專班｜決戰國考錄取關鍵！點擊查看【銀行口面試技巧】銀行口面試｜準備心得與心路歷程合集！查看更多中華電信口面試重要性中華電信招考分為兩個階段，第一階段為筆試，筆試後按照各類組職缺三倍人數進行第二階段的口面試考試。其中筆試成績有一科0分或專業科目未達50分者不得參加口面試，口面試佔總成績40％。千辛萬苦通過筆試後，更要戰戰兢兢拿下口面試大關，相關口面試評分、準備技巧歡迎參考本文，另外若有模擬口面試、考題詢問、備審準備問題歡迎點擊下方按鈕前往諮詢！中華電信口面試免費諮詢中華電信口面試占比表格說明欄項目筆試口面試總成績占比 60％ 40％加權分數工務類：普通科目20% 專業科目80% 其他：普通科目30% 專業科目70% 依工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分錄取門檻筆試成績不可有一科0分且專業科目達50分以上綜合評分成績達70分以上，依類組總成績高低擇優錄取中華電信口面試占比中華電信口面試免費諮詢口面試重要性比較國營事業口面試占比台北捷運 50％桃園捷運 50％漢翔招考 50％華南銀行 50％合作金庫 50％桃園機場 50％港務局 45％中華電信 40％中鋼 40％台銀 40％土銀 40％中鋼鋁業 40％菸酒(部分) 40％郵局 30％中油 30％菸酒(部分) 30％台糖(部分) 30％國營聯招 20％台電 20％台糖(部分) 20％自來水 20％國營事業口面試占比中華電信口面試時間時間地點詳情 114/01/04 — 114/01/05 集中於雙北地區之時間及地點,測驗當日須攜帶雙身分證件正本辦理報到，未帶者不得入場應試，逾報到時間經唱名 3 次未到者視為棄權。中華電信口面試時間中華電信口面試免費諮詢中華電信口面試方式口面試時間考生人數考官人數自我介紹時間優勢 10 分鐘 1 人 3 人 1 分鐘免於團體口面試互相競爭、影響表現中華電信口面試方式延伸閱讀：中華電信面試技巧 | 這「五大關鍵」一定要做到！【面試流程篇】中華電信面試技巧 | 這「五大關鍵」一定要做到！【自傳簡歷、應答技巧】中華電信｜口面試學員心得總整理【中華電信】口面試準備期只有11天！？錄取方法不藏私大公開！中華電信口面試成績項目重點基本資料考官對你的第一印象，務必確實準備，顯示對事情的細心重視自傳簡歷讓考官進一步了解你的第一步，內容務必清楚寫明相關學習或工作經驗！儀態一進考場就要注意，態度、禮貌﹐舉止，綜合評分。語言表達與反應能力聲調、言辭、理解、應變、溝通，綜合評分才識專業知識、技術經驗、問題診斷與分析、志趣、領導中華電信口面試評分項目中華電信口面試免費諮詢自傳、簡歷得分技巧有500字的字數限制，內容務必精準且與工作相關無工作經驗：剛畢業～畢業一兩年學歷與工作內容的相關性社團或證照等工作相關學習經驗對未來的規劃有工作經驗：邊工作邊準備、離職準備學歷與工作內容的相關性工作經驗、特殊性、過去工作成就與好的結果、工作心得想法與學習對未來的規劃口面試應對技巧國營事業需要人格特質：強調溝通能力重視團隊合作具有階層觀念重視專業能力具高度企圖心具高度抗壓解決問題的能力面試應對得分技巧：儀態：跟考官問好、關門不要背對老師、面帶微笑、保持自信、走路姿勢及坐姿、結束時表達謝意。語言表達與反應能力：音量適中（在家練習容易太小聲）、保持自信的對談（眼神很重要）、聲音要抑揚頓挫、直接回答問題不要繞圈子（要聽懂考官的問題）。才識：專業經驗、具備國營事業想要的人格特質。甄戰中華電信口面試輔導中華電信複試書審口面試輔導輔導項目內容項目課程名稱內容中華電信書審口面試輔導項目授課方式內容精緻小班制或一對一面授項目課程內容內容碩博士級專業師資輔導備審資料製作、口面試應答技巧項目課程堂數內容依學生需求客製適用對象：欲參加中華電信並複試需要繳交審查資料及口面試之學員課程說明：甄戰碩博士級師資陣容，每年輔導口面試上千名的學員，透過一對一書審口面試輔導或以精緻小班制的方式，隨時掌握每位同學的學習狀況！輔導面談：和學員面談後找出學員個人特色，並強化自身優勢，撰寫出量身打造的備審資料，並教導學員口口面試應對技巧，以提升口語表達的練習，除了口面試考古題的練習外還會給予學員最實質的反饋。課程模式：搭配學員欲報考的類組提供相同領域的專業師資，以精緻小班制或一對一的方式進行備審資料製作教學及口口面試輔導，客製化的課程堂數及輔導內容，提高學員的效率，短期準備就上榜！推甄情報局｜粉絲專頁推甄情報局｜官方帳號按讚接收最新考試資訊！加Line好友詢問相關資訊！

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