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12金控跨界搶人才 職缺大開徵2萬人

2019-01-31 3639 最新消息

12金控跨界搶人才  職缺大開徵2萬人


因應亞洲盃布局需求與Fintech（金融科技）當道，使Fintech為目前全球金融業主力的發展重點，反觀國內亦不例外，再加上金管會力推Bank 3.0的計畫，使國內金融產業大舉招才，光是國泰世華與中信金控，今年預計將招募5000~6000人，預估整體金融業人力需求將上看2萬人。
 
而此次大舉徵才更將引爆跨界獵才的可能，主要是為了因應Bank 3.0發展所需，故需大舉招攬理工、資訊、電商、法律及行銷等多元人才，而永豐銀行與玉山銀行，更開出學士學歷比照碩士薪資、碩士學歷比照MA(儲備幹部)起薪的優渥條件，故金融業的搶人大作戰將可拭目以待，屆時對相關背景的求職者是一大利多，更是求職、轉職的好時機。
 
但要跨入不熟悉的金融業，又該如何準備面試問題呢?TKBGO為大家整理跨足金融業必備的8大面試問題，提供想晉升金融業的你，一點參考與面試準備。

 
跨入金融業必備的8大面試問題
問題 問題隱藏的涵義
1. 你自認自己最強的能力為?實例說明 瞭解你的專長
2.你願意穿制服上班嗎?會配合加班? 瞭解你的工作態度
3.你遇過最大挫折為?如何排解? 瞭解你的抗壓性
3.你有用過我們的網路銀行?請評論優缺點 瞭解你的熱忱
4.你擁有幾張信用卡?最常用哪一張? 瞭解你的金融敏銳度
5.說出讓你印象最深或最喜歡的網頁設計頁面 瞭解你的視覺美感
6.你的臉書或Line的好友有多少人? 瞭解你的人際關係
7.你上PChome買過東西?多久買一次? 瞭解你的消費習慣
8.你用什麼牌子的手機?hTC?三星? 瞭解你的網路使用經驗
9.你使用過Uber?聽過SheTaxis或香港GoGoVan嗎? 瞭解你的對新奇事物接受度
文:2533
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