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關於兆豐銀行新進人員徵才,主要招募職位有辦事員(六職等、七職等)、高級辦事員(八職等)
兆豐銀行在2024年也取消了法商科系才能報考的限制,不限科系均可報考!吸引許多嚮往兆豐豐厚年終及優渥福利的考生搶先報名
網路論壇dcard、ptt上一直有在討論兆豐銀行六職等與八職等,大家對兆六、兆八工作實質內容跟薪資福利還有內部升等升職有很多疑問
本篇特地幫大家整理兆六、兆八薪資福利、兆六兆八工作內容還有報考條件、錄取率,讓考生在報名前可以依照自己條件選擇有利的職位報考。
職位名稱 | 辦事員 (六職等) |
必要資格條件 |
|
面試得加分條件 |
|
應屆畢業生 | 應屆畢業生得先行報考 |
職位名稱 | 辦事員 (七職等) |
必要資格條件 |
|
應屆畢業生 | 應屆畢業生得先行報考 |
面試得加分條件 |
|
職位名稱 | 高級 辦事員 (八職等) |
必要資格條件 |
|
應屆畢業生 | 應屆畢業生得先行報考 |
面試得加分條件 |
|
※實際招考資訊請依當年度簡章公告為主
兆豐銀行新進人員每月薪資標準 | ||
---|---|---|
職位 | 每月薪資 | 含午膳費 |
高級辦事員(八職等) | 46,900元 | 49,900元 |
辦事員(七職等)-*113年度公布新進薪資 | 40,500元 | 43,500元 |
辦事員(六職等) | 37,800元 | 40,800元 |
※實際招考資訊請依當年度簡章公告為主
根據dcard跟其他論壇網友分享的經驗,兆六兆八進到分行、總行後執行的工作內容、工作量都差不多,不會因為職等有差異
升到兆豐九職等的話會需要多執行自行查核(視分行規模),如果是考兆六進去的話,平均需要3~5年才會有升等機會
因此直接考兆八等於多別人6年以上的年資累積,另外有網友分享如果考進兆六想再考兆八會比外部直接考兆八困難
推薦如果有達到報考門檻的考生可以直接挑戰兆八看看,一考進兆八的起薪就只輸MA職。
甄試類別 | 報名人數 | 錄取名額 | 平均錄取率 |
---|---|---|---|
總計 | 1137 | 260 | 23.04% |
高級辦事員(八職等)-大台北地區 | 471 | 70 | 14.86% |
辦事員(七職等)- 大台北地區 | 164 | 80 | 48.78% |
辦事員 (六職等)-大台北地區 | 390 | 100 | 25.64% |
辦事員 (六職等)- 竹苗地區 | 42 | 4 | 9.52% |
辦事員 (六職等)-彰雲嘉地區 | 70 | 6 | 8.57% |
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