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一般警察特考｜女警Ｑ＆Ａ總整理｜職場、勤務、升遷

2024-12-20 7365 最新消息

一般警察特考｜女警Ｑ＆Ａ總整理｜職場、勤務、升遷

全國女警人數從民國95年底的2601人，到截至民國110年9月30日止

內政部警政署人事室數據顯示女警人數已達8,798人！佔比率12.61%！短短十五年間女性錄取人數倍增。

更多的警察特考疑難雜症，歡迎參考本站的《警察特考：應考指南》你想知道得簡章、報名、缺額、日期都在這邊。

＊資料來源：內政部警政署人事室

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女性員警Ｑ＆Ａ

女生當警察好像很危險？

大多數的女性都有這個擔心，建議可以考取警察特考裡的行政警察，相較於消防警察，工作內容偏於一般行政工作，輪調較為彈性，工作危險度也相對低。基本上還是傾向於對「警察」這份工作是否有深入了解？需要什麼特質？自己是否適合？為主要思考角度，一定程度辛苦是有的喔，是個俱備挑戰性的公職。

我是女生，但想考消防警察適合嗎？

消防警察也是一個好選擇，工作內容相較於一般行政警察危險性較高，主要工作內容為(1)搶救災害(2)預防火災(3)緊急救護，如果你從小夢想就是消防員，對擔任救災英雄保護人民也有相當熱情，歡迎加入！

年度	等別	到考人數	錄取人數	錄取率
消防警察錄取率
108	三等	14	1	7.14%
	四等	2392	703	29.39%
109	三等	28	3	10.71%
	四等	2126	168	7.9%

目前已結婚，還適合去考警察嗎？懷孕後有補助嗎？

結婚、生育都不與警察這份職業相互衝突喔，相關的補助及配套措施完整。假設考上警察後懷孕，可申請內勤輪調。補助方面，生產日後的三個月內都可申請生育補助，補助標準為2個月薪俸額(分娩當月往前推算６個月薪俸額之平均數乘以２計算)，而目前各警察機關都設有哺育設施，以方便女警生產後哺育嬰兒時使用。＊實際輪調狀況以分發單位為主

考上警察後，在職場會有性別歧視嗎？

根據銓敘部最新公告表示，近年來已妥善加強警界人事制度，希望延攬更多對警察工作有熱情的人民加入，也因制度逐漸完善，加上內／外勤申請輪調制度明朗，近年來也呼籲性別平等，人們對於女性的傳統思維已逐漸破除，女性投入職場比例增多，幾乎不會發生一間派出所只有一位女警的狀況，基本上不用擔心會受到職場歧視。

分派外勤時會單獨一人嗎？

基本上外勤都由兩人一組，不分性別搭配。但像特殊案件例如：通緝犯追擊、掃黃、查贓等等就會指派一男一女提升安全度，畢竟在體格上男性先天優於女性，較能對嫌犯起到喝止作用。不過別擔心！女警能力不因此而受限，在家暴、性侵、兒童走失等等案件，或所內宣導面向都會由女性員警執行較多，依女警特質優勢編排勤務。

受訓完下單位，在實務上體力能適應嗎？

由所長分派內外勤任務，採八小時輪班制度（每日三班），會有巡邏、臨檢等外勤，也會有所內執勤的時間（值班），內外相較之下，值班能讓體力有所緩和休息。因生理構造元素，女性先天的體能相較男性較佔弱勢，可利用勤餘時間自行鍛鍊體能。

派出所會有女警休息室嗎？擔心盥洗＆如廁問題

早年是共用設施，但因近年來提倡性別平權及女性警察錄取人數增加，在2009男後增設女廁於各派出所，並逐步改善女性專門備勤室，避免男女警共用的尷尬處境，在警備用品方面，近兩年警政署有改善項目為防彈背心（小號尺寸）、手槍、機車等等。

若當天突然遇到生理期間能減少外勤任務嗎？

男性跟女性因先天生理構造不同，首先差別即為「生理期」，按照規定每個月有生理假可申請。

擔心考上後無法兼顧家庭，怎麼辦？

首先必需先了解一般行政警察的工作內容與勤務，再考慮自己是否適合投入警察行業，一般來說警察勤務都為三班制，一班８小時，由所長負責調配，若想照顧家庭可與所長溝通並與同事協調，想必想當警察的初衷都懷抱著保衛國家的抱負，任職前也可與家人做好心理建設，讓他們也明白「警察」這個職業，左右權衡之下想必是都能兼顧的。

想了解行政警察的升遷制度

＊資料來源：TKB購課網－一般警察特考

升遷制度
一線三星警(隊)員	依平時工作表現考評及獎懲資績計分排序，再依缺額晉升一線四星職務，另亦可經由警大所舉辦的在職人員考試，錄取後，受訓合格畢業，直接晉升派任二線一星職務。
一線四星職務	除由警大所舉辦的在職人員考試，錄取後，受訓合格畢業，晉升二線一星職務外，如無特殊重大功績(達破格升級要件)便無法再晉升。
二線一星至三線一星職務	依平時工作表現的主官考評及獎懲資績計分排序，或通過警察內部相關職務考試，逐一晉升派任。
三線一星至晉升三線四星(警監)	由內政部依職務派任晉升。